KPI замість бюрократії, - медіа про те, як Буданов змінює роботу Офісу президента
Керівник Офісу Президента Кирило Буданов впроваджує новий підхід до управління командою, зосереджений на чітких завданнях і результатах
Про це йдеться на шпальтах РБК-Україна у матеріалі "100 днів у владі. Як Буданов змінює Офіс президента і шукає союзників на Банковій", передає "ДС".
Як зазначає видання, Буданов координує роботу Офісу, ставлячи конкретні цілі для кожного напряму.
"Він намагається виставляти чіткі KPI ( ключові показники ефективності, — прим. ред.) та завдання. За певний час ми маємо побачити конкретні результати: як реалізуються ці завдання та напрацювання за всіма напрямками", – зазначив співрозмовник видання, інформований про ситуацію на Банковій.
У статті йдеться про те, що значно пришвидшилося ухвалення рішень. Якщо раніше цей процес міг тривати дні або тижні через необхідність погоджень, то зараз багато питань вирішується за лічені години.
Навіть рішення, які потребують погодження керівника ОП, ухвалюються значно швидше: "Ті рішення, де все ж треба "добро" від Буданова, ухвалюються за лічені години або навіть хвилини", – йдеться у матеріалі.
Також зазначається, що керівник Офісу Президента більш сфокусовано підходить до вирішення проблем і регулярно проводить наради з командою.
