Росіянам приготували сюрприз на 2019 рік у вигляді скорочення зарплат

У Росії зростає кількість компаній, які замислюються про скорочення зарплат своїм працівникам

Про це свідчать дані дослідження компанії HeadHunter, вивчила очікування в сфері HR в Росії з жовтня 2018-го по березень 2019 року, передає "ДС" з посиланням на Lenta.ru.

Зокрема, з'ясувалося, що в Росії стало більше компаній, які планують скорочення зарплат.

Незважаючи на те що частка роботодавців, які очікують збільшення оплати праці в найближчі півроку, майже не змінилася (44%), частка тих, хто налаштований на зменшення, зріс на п'ять процентних пунктів - до 15%.

Розмірковуючи про ситуацію з фондом оплати праці, 5% опитаних представників російських компаній висловили думку про те, що він безумовно зменшиться.

Ще 10% поки лише схиляються до подібного розвитку подій, при цьому в минулому півріччі таких було лише 6%.