Работа — Статьи
-
Высокая зарплата? Я не заслужил. Как бороться с синдромом самозванцаСиндром самозванца мешает нам требовать большего и верить в то, что мы этого достойны
-
Как избежать выгорания на работе во время пандемии. Три совета от Harvard Business Review
Из—за пандемии Covid-19 многие были вынуждены начать работать удаленно, что лишь увеличивает нагрузку
-
Бупры вместо тюрем и трудовые армии. Как в 1920-м работать заставлялиВ июне 1920-го большевики усилили и унормировали борьбу с "прогулами" и "трудовым дезертирством"
-
Все неидеально. Как перфекционисты гробят свой бизнесВыработанные перфекционистами модели поведения могут в конечном итоге мешать им выполнять поставленные цели
-
Непраздный вопрос. Нужно ли украинцам отказаться от праздников, чтобы разбогатеть
Во время майских праздников обострился давний вопрос: не слишком ли много отдыхают украинцы, вместо того чтобы повышать свое и общественное благосостояние
Реклама на dsnews.ua
-
Ликбез. Что делать, если вы потеряли работу и хотите получать помощь от государстваМинэкономики совместно с Госслужбой занятости инициировало проект по еженедельному информированию по ключевым вопросам, касающимся потери работы, получения финансовой помощи или помощи в поиске новой работы
-
Офис на диване. Как наладить работу из дома и не растерять командуВ условиях эпидемии Covid-19 множество компаний переводят офисный персонал на удаленную работу. Но сделать это не так просто, как кажется на первый взгляд
-
Эко-стыд и тишина. Пять глобальных трендов будущегоМир быстро меняется, появляются новые технологии, исчезают профессии. Но самое важное: трансформируется поведение людей
-
Рынок труда производственных вакансий - сложившаяся ситуация и возможные трендыВот уже третий год производственная сфера является лидером по количеству вакансий на сайте robota.ua - в целом по Украине и номер один для трех городов-миллионников ежеквартально
-
Нам бы понедельники взять и отменить. Зачем компании переходят на четырехдневкуЧем меньше часов сотрудник работает, тем продуктивнее его труд. Рабочий график с тремя выходными в неделю, один из которых оплачиваемый, набирает популярности среди западных компаний. Но формула 4+3 пока подходит не всем
Реклама на dsnews.ua